Acuerdan resarcir salarios a migrantes que hayan recibido menores sueldos por parte de sus patrones en Estados Unidos

Carlos Guzmán | Corresponsal CDMX.- En el marco de entendimiento entre los Gobiernos de México y de los Estados Unidos de Norteamérica, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el Departamento de Trabajo de los EE. UU. (DOL) firmaron un Certificado de colaboración para localizar a trabajadores migrantes a quienes se busca resarcir sus derechos laborales tras haber recibido un salario menor al legalmente establecido por parte de sus empleadores en Estados Unidos.

En el evento donde los firmantes por ambos gobiernos fueron Luisa María Alcalde Luján y el embajador norteamericano Ken Salazar, se estipulo que con este acuerdo que hoy se firma se busca dar igualdad salarial y laborar a los trabajadores en la Unión Americana, no importando su status.

La colaboración binacional consiste en establecer un plan de trabajo donde la Agencia de Horas y Salarios del DOL proporcione a la Unidad de Trabajo Digno de la STPS, un listado con los nombres de los trabajadores mexicanos a los que se les adeuda salario y horas extra, y una vez que se cuente con la información, buscar a los trabajadores en las bases de datos gubernamentales mexicanas para informarles que tienen un cheque a su favor.

La segunda acción es realizar una campaña de difusión para que los trabajadores interesados se acerquen a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, a solicitar información y en caso de ser beneficiarios, acudan con las autoridades laborales norteamericanas para recibir su cheque.